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    麥王

    人才戰略

    發布時間:2018-06-01

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    支撐企業發展和壯大的核心,是人才的力量。

    管理大師德魯克認為:“所謂企業管理最終是人力管理;人力管理就是企業管理的代名詞”。

    公司高度重視人才戰略的建設與實施,高度重視人才資源的培養、開發和使用。公司認為,麥王之所以能在中國環保行業取得公認的業績和地位,最為關鍵的是擁有一支年輕的、具備高技術素質和職業精神的專業技術人員隊伍。公司以“學習、創新、合作”為企業精神,著力建設溝通、和諧、團隊合作的企業文化,為員工提供科學、系統的高質量專業培訓、具有競爭力的薪酬、日益完善的福利待遇和保險,建立并推進民主、公平的管理制度,致力于創造一個良好的工作學習環境,讓每一個員工能充分發揮所長,在企業發展中取得更大的績效,同時獲得其本人職業身涯健康發展的廣闊空間,以期建立營造起一個中國環保行業人才戰略高地。

    在這一平臺上實現公司與員工共享企業發展成果是我們的追求,建設一個“最受尊重的環保公司”,為中國的環保事業作出應有的貢獻是麥王公司的企業目標。

    滬公網安備 31011002002837號
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